Wat
is een POP
Maak online een
POP
Een pop is een persoonlijk
ontwikkelings plan voor jezelf.
Je brengt met een pop voor
jezelf in kaart waar je goed in
bent en waar je nog in kunt
groeien. Meestal wordt een
POP opgesteld aan de hand
van competenties.
Competenties zijn de bouwstenen van succesvol gedrag. Ze worden
opgesteld
bij een bedrijf om aan te geven
waar een succesvol medewerker aan moet voldoen
Door middel van de competenties kun je doelen stellen om deze te
leren of
beter te maken
Een persoonlijk ontwikkelingsplan zal dus doelstellingen
omvatten, en een plan om deze te behalen. De doelstellingen
moeten steeds SMART geformuleerd worden. SMART staat voor:
· Specifiek
· Meetbaar
· Acceptabel
· Realistisch
· Tijdgebonden
|
